法定节假日临时工休息是否支付工资?
文成律师
2025-06-10
法定节假日临时工休息应支付工资。依据《劳动法》,劳动者享有带薪休假权利,不支付将违反法规,损害劳动者权益,可能导致法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题常见方式为支付工资或加班费。若临时工法定节假日休息,则支付正常工资;若加班,则支付三倍加班费,选择需依据实际情况确定。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫法定节假日临时工应得工资。具体操作:1.休息则按正常工资支付;2.加班则按三倍工资支付加班费。需确保合法合规,避免劳动纠纷。
上一篇:装修装到一半,该怎么办?
下一篇:暂无 了